１．年俸額の改定 年俸制で働いている労働者は、査定や評価によって次年度の年俸を決められることがあります。査定や評価によっては、年俸額は減額されることもありますが、 「減給措置が適法になされるためには，①能力・成果の評価と賃金決定の方法が就業規…