１．セクシュアルハラスメントの被害者が会社に責任を追及するための法律構成 上司や同僚からセクシュアルハラスメント（セクハラ）を受けた被害者は、加害者に対して損害賠償を請求することができます。 しかし、個人である加害者には、十分な賠償資力がな…