１．管理監督者 労働基準法４１条２号は、 「事業の種類にかかわらず監督若しくは管理の地位にある者」（管理監督者） には 「この章、第六章及び第六章の二で定める労働時間、休憩及び休日に関する規定」 は適用されないと規定しています。 時間外勤務に割…

１．セクハラの立証活動は当事者の供述に依拠することも多い セクハラに関しては、明確な証拠、客観的な証拠がないことが珍しくありません。 明確な証拠、客観的な証拠が存在しない場合、セクハラ被害を受けたとして上司や勤務先を訴える場合も、あらぬ疑い…